夏期期間中の営業体制と有給休暇取得の取組について

株式会社大須賀工務店では、全社員が一斉に休業する固定の「夏期休業期間」は設けておりません。

夏期期間中も通常どおり営業する日がありますが、社員一人ひとりが業務の予定を調整しながら、積極的に有給休暇を取得しています。

そのため、2026年8月10日(月)から8月16日(日)頃までは、一部の社員が出勤している場合でも、担当者や部門によって不在となることがあります。

お問い合わせには順次対応いたしますが、担当者の休暇状況によっては、通常よりご回答にお時間をいただく場合がございます。お急ぎのご用件がございましたら、早めにご連絡くださいますようお願いいたします。

お客様やお取引先の皆様にはご不便をおかけすることもございますが、何卒ご理解くださいますようお願い申し上げます。

当社では、社員が安心して休暇を取得できる職場環境づくりを進めています。

建設業では、現場や業務の状況によって休暇の時期が集中しないよう、社員同士で予定を共有し、業務を調整することが大切です。一斉休業という形だけにとらわれず、それぞれの事情や希望に合わせて休暇を取得できる体制を整えることで、仕事と生活の両立を支援しています。

しっかりと休み、心身をリフレッシュすることは、安全で質の高い仕事を続けるためにも欠かせません。

これからも大須賀工務店は、社員が働きやすく、長く安心して活躍できる職場づくりに取り組んでまいります。